藤和マッサージ採用サイト

新卒で、訪問鍼灸マッサージを最初の仕事に

3年生の春~冬、いつでもご相談・見学OK。
研修・サポートが整った環境で、新卒からセラピストのキャリアを始められます。

「卒業後の進路、本当に訪問鍼灸マッサージでいいのかな」
「接骨院やリラクゼーションも気になるけど、自分に合うのはどこ?」

そんな悩みを抱えている学生(新卒予定)の方へ、藤和マッサージは「無理なく長く続けられる、訪問鍼灸マッサージという最初の一歩」をご提案します。

研修制度、先輩同行、安定した待遇でしっかりサポートしますので、未経験・新卒の方も安心してスタートできます。

学生(新卒予定)のあなたへ、こんな不安はありませんか?

鍼灸マッサージ師の主な就職先

国家資格を活かせる代表的な就職先を3つご案内。それぞれ働き方や仕事内容が違います。何が自分に合うのかな?と迷う方はお気軽にご相談ください。

※ 当社が独自に判断・整理した参考情報です

治療院(自費)

おすすめポイント施術家として腕を磨くなら、自費の治療院で働くことが一番。どの分野が得意なのか要リサーチ。

整骨院・接骨院

おすすめポイント連携も取り治療をしていくので、スタッフ同士が仲良くなりやすい。院のカラーとあうかどうか。

藤和マッサージ

訪問(在宅)鍼灸マッサージ

おすすめポイントご自宅や施設で、患者様一人ひとりにじっくり向き合う仕事。継続的な関わりがあり、国家資格を活かして安定収入で長く続けられます。

新卒で訪問鍼灸マッサージを選ぶ理由

1. 患者様一人ひとりとじっくり向き合える

決まった患者様を継続的に担当します。施術を通じて「ありがとう」が直接届く仕事です。

2. 施術に集中できる

営業活動や事務作業に追われず、学んだ知識・技術を実践の場で活かすことに専念できます。

3. 安定した働き方・生活リズム

残業が少なく、規則正しい生活でセラピストとして長く続けられます。

4. 高齢化社会で需要が高まる仕事

これからますます求められる仕事。手に職をつけて長く活躍できる分野です。

その中でも、藤和マッサージが選ばれる理由

明確で高還元のインセンティブ

明確な基準・ノルマなし・上限なしの還元制度。頑張った分が自分にしっかり返ってくる、業界トップクラスの還元水準です。

完全週休2日・残業ほぼなし・直行直帰

プライベートの時間も大切に。家庭や趣味と両立しながら、無理なく長く働ける環境です。

あんしん保障制度(業界でも珍しい)

業務中・移動中のケガに、労災に上乗せして補償。万が一の事故でも経済的に困らないようサポートします。

新卒向け 体系的な研修プログラム

32時間の座学 + 先輩同行 5〜10日 + WEBテスト・実技テスト。「一人で訪問できる」まで丁寧にサポートします。

充実の新卒研修プログラム

新卒の方が一人で訪問できるようになるまで、知識・実技・実務の全てを段階的にサポートします。
「未経験で本当に大丈夫かな」という不安を、しっかりカバーできる研修体制です。

最初から完璧にできる必要はありません。

分からないことを一つずつ確認しながら、患者様に安心して訪問できる状態を一緒に作っていきましょう。

入社から、一人で訪問できるようになるまで

  1. 4月

    入社・オリエンテーション

    会社の理念・業務の流れを学び、研修がスタートします。同期との顔合わせも。

  2. 1〜2週目

    基礎研修・WEBテスト

    知識編4種のWEBテストを順番に進めながら、業務の基礎を固めます。

  3. 2〜3週目

    実技確認・体験施術ロールプレイ

    基本手技を確認し、体験施術の練習を行います。

  4. 3週目〜

    先輩同行 5〜10日

    先輩セラピストの施術に同行し、実際の流れを学びます。個人のペースに合わせて期間を調整します。

  5. 4週目〜

    徐々に独り立ち

    少しずつ一人での訪問を開始。不安があれば同行を延長することも可能です。

  6. 1〜2ヶ月後

    通常勤務へ

    担当患者様を持って通常の勤務に。困ったときは先輩・運営スタッフ・事務スタッフに相談できる体制が整っています。

新卒採用のスケジュール

  1. 6月〜

    応募開始

    求人LINE・お電話・お問い合わせフォームよりエントリーいただけます。

  2. 7月〜

    見学・面接

    事業所見学や面接を行います。親御さんとの同行見学も歓迎です。

  3. 10月〜

    内定

    早ければ10月頃から内定のご相談が可能です。国家試験前後の時期も含め、翌3月頃まで柔軟に対応しています。

  4. 翌4月

    入社

    新卒入社後、研修・同行を経て段階的に独り立ちしていきます。

3年生の春~冬、いつでもご相談・応募できます

「合格してから就職活動」じゃなくて大丈夫

藤和マッサージでは3年生の春から冬の国家試験前まで、いつでもご応募・見学を歓迎しています。

試験勉強と並行して職場を見ておくことで、自分に合う就職先のイメージを早めに固められます。

もちろん、お問い合わせや見学だけでも歓迎です。応募を強制することはありませんので、お気軽にご連絡ください。

給与・待遇(正社員と同条件)

新卒の方も、正社員と同じ給与・待遇条件です。詳しい条件は正社員ページをご覧ください。

正社員ページで詳細を見る

募集中の勤務地

藤和マッサージの直轄5院で、新卒セラピストを募集しています。気になる院をクリックすると、各院の詳しい募集要項をご覧いただけます。

学校の先生・親御さんへ

藤和マッサージでは、新卒の方が安心して訪問鍼灸マッサージの仕事を始められるよう、研修・同行・相談体制を整えています。

給与・社会保険・休日・研修制度など、働き始めるうえで大切な条件も明確にしています。

ご本人だけでなく、親御さんとの見学やご相談も歓迎しています。

見学・相談だけでも大歓迎です

「自分に合う就職先か知りたい」「職場の雰囲気を見てみたい」「親御さんにも安心してもらいたい」という方は、お気軽にご相談ください。

ご自身が納得したうえで進路を決めていただける環境を大切にしています。

応募前に働き方を相談する

藤和マッサージで、新卒のキャリアをスタートする

ご応募・お問い合わせはこちらから。

求人LINE・お電話のどちらでもお受けしています。

求人LINEで相談(相談案内ページはこちら)

または

0120-922-164 フリーダイアル

※ LINEは24時間ご相談OK。お電話はタップでつながります。

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