藤和マッサージ
を知る
働く人を知る
制度を知る
仕事を知る
Q&A
募集要項
藤和マッサージを知る
働く人を知る
制度を知る
仕事を知る
Q&A
募集要項
ENTRY
ホーム
>
採用情報
>
制度を知る
制度を知る
藤和マッサージが辿り着いた2つの働き方
業務委託セラピストと
正社員セラピストの
2つの働き方があります
【業務委託セラピスト】
と
【正社員セラピスト】
働き方
1
【業務委託セラピスト】
こんな方にフィットします
セラピストとして不安な点があって少しずつ仕事を増やしていきたい方
ブランクがあって少しずつ仕事を増やしていきたい方
自分の時間を大事にしたい方
自分の空いている時間を有効活用したい方
収入を上げたい方・しっかり稼ぎたい方
報酬体系
自分が行った施術実績に対して明確な形で分かりやすい完全歩合制の報酬体系です。
収入例
週2日~3日稼働:3万円~20万円
週5日稼働:月25万~45万
※1日の稼働件数によります
※訪問開始後1年以内に訪問スケジュールが満杯になる設定です
サポート体制
オンラインのマニュアルを使った自学研修で誰でも一人前のセラピストへ短期間で導いています。
藤和マッサージでは、訪問マッサージの特性上、他のスタッフが研修や教育を行うことが難しいのでオンラインマニュアルに沿ってご自身で学ぶ形です。
藤和マッサージ安心保障制度
業務中及び移動中のケガ・災害等の万が一の時に保障金がセラピストに支給されます。
業務委託セラピストにも適応されます。
交通事故などの移動中のケガにも自動車保険に上乗せして支給されます。
社員だけでなく業務委託セラピストを含めた、すべてのセラピストが安心して業務に取り組んで頂くための制度です
藤和マッサージのセラピストは全員自動加入となり、保険料負担はありません。
働き方
2
【正社員セラピスト】
こんな方にフィットします
給与面・福利厚生で安定した生活を送りたい方
産休・育休をとりながらも仕事を続けていきたい方
給与・賞与
24万円~28万円以上
賞与年1~2回
各種手当あり
福利厚生
社会保険完備
産休・育休制度(実績あり)
健康診断
施術者賠償保険
有給休暇
交通費支給
車両持ち込み手当
通信手当
サポート体制
オンラインのマニュアルを使った自学研修で誰でも一人前のセラピストへ短期間で導いています。
藤和マッサージでは、訪問マッサージの特性上、他のスタッフが研修や教育を行うことが難しいのでオンラインマニュアルに沿ってご自身で学ぶ形です。
藤和マッサージ安心保障制度
業務中及び移動中のケガ・災害等の万が一の時に労災に上乗せして保障金がセラピストに支給されます。
業務委託セラピストにも適応されます。
交通事故などの移動中のケガにも労災及び自動車保険に上乗せして支給されます。
社員だけでなく業務委託セラピストを含めた、すべてのセラピストが安心して業務に取り組んで頂くための制度です
藤和マッサージのセラピストは全員自動加入となり、保険料負担はありません。
藤和マッサージの求人採用情報メニュー
採用情報TOP
藤和マッサージを知る
藤和マッサージのセラピストを知る
制度を知る
仕事を知る
Q&A
募集要項
営業職の仕事内容・募集要項
事務職の仕事内容・募集要項
求人応募・問い合わせ